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《常保感恩,高度忠诚》
课程背景:1、为什么员工缺乏责任心不能惯彻上司意图?2、为什么个别老员工没有动力不思进取?3、为什么员工做事打折扣,借口一大堆?4、为什么员工与企业,员工与员工总是冲突不断?5、为什么员工为了一点小利益义无反顾的离开?一点忠诚度都没有?归要到底的原因是不懂得感恩心!如何让每一位员...
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2019-03
《职场EQ——情绪压力解决方案》
课程背景:高速发展的结果,除了促进GDP的增长,获得更强劲的发展势头,增加了企业的含金量。也同时促进了职业灾害的增长,而60%-80%的职业灾害与压力与情绪有关。关于压力:据统计,美国关于职业压力造成的间接损耗每年高达1500-3000亿美元,台湾则高达高达350亿美元,“过劳死...
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2019-02
《金牌面试官的招聘与甄选技术》
课程背景企业之树要百年常青,人才是其根本,每个企业都能意识为公司挑选合适和优秀的人才是何等重要。人员招聘可以说是人力资源管理的第一步。发布招聘信息,海量的简历筛选,初步筛选,到安排面试,复试,但精挑细选的他一定能适合你的岗位么?回答是不一定,应聘者的能力与其面试表现是一致的吗?他...
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2019-02